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经营财务管理职位说明书
职位编码: 职位标识:
职位名称: 经营财务管理 所属单位: 部 门: 财务部
所属职类职种: 工作地点: 职位设置日期:
职位目: (简明介绍该职位关键目, 突出该职位对组织独一无二贡献。)
组织编制、 实施企业财务收支计划并对财务估计等各类财务信息进行分析, 为企业决议目标具体化、 定量化, 为日常控制、 业绩考评和企业经营决议提供依据。对企业经营分析和经营效果评定。
工作关系: (简明介绍该职位汇报关系及在组织中位置。) 直接上级: 财务部经理
同 僚: 出纳 核实会计 工程财务管理 管理会计 资金管理 直接下属: 关键职责:
关键性 1
应负职责
政策落实 落实落实国家和总部财经制度、 法规和文件并制订
企业各项业务财务管理措施并督促落实, 确保企业财务工作正当、 规范。
衡量标准 与制度符合性
2
计划编制依据总部财务收支计划, 组织编制省企业财务收支计
计划科学性、 合
划, 汇总、 平衡各业务部门 年度财务计划, 并负责管理财务收
理性
支计划实施。
财务分析 编制全省财务分析汇报, 分析月度、 季度和年度财务预算完成情况, 对存在问题提出改善提议, 为企业经营决议提供参考。
数据正确、 真实, 分析合理
3
4
经营评定 依据企业经营情况, 对企业进行经营分析和经营效果评定、 并参与市场调查, 为企业经营决议提供数据支持。 绩效考评 依据企业绩效考评措施, 对各部门以及分企业进行绩效考评管理, 为企业激励奖惩提供依据。
指导审核 对各分企业财务分析加以指导和审核, 确保财务分析工作有序进行。
数据正确、 真实, 分析合理
5 数据正确、 真实
6
指导性强
任职要求: (列出此职位最低需要基础要求、 任职资格和素质等。) 适应
岁以上
年纪
所
需
学
√
历
任 职 资 格
硕士以上 大学本科
称
大学专科
职
业
中专(职高)
需
高级
专
高中
所
中级
应
初级
适
财会专业
适应性别
男
√
女
√
财会专业本科以上学历, 会计师专业技术职称, 有三年以上实际工作经验, 熟悉国家和企业相关财经法规和财务制度、 条例。含有较强组织协调能力和计算机操作水平, 坚持标准, 廉洁自律, 工作作风扎实, 忠于职守。
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