加强专业技术职务评聘工作中的思想政治工作

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加强专业技术职务评聘工作中的思想政治工作

刘丽华

【期刊名称】《中国卫生产业》 【年(卷),期】2007(000)07X

【摘 要】我院在实施、完善专业技术职务聘任制过程中，建立健全了一整套科学、合理的职称管理体制，增强了专业技术人员的竞争意识，调动了其积极性，促进了优秀人才的脱颖而出，从而打破了事业单位专业技术职称长期处于终身制、大锅饭、铁饭碗、干好干坏一个样等弊端，形成了人员能进能出、职务能上能下、待遇能高能低的新格局，促进了医院医疗、教学、科研整体水平的提升。 【总页数】2页(P13,25) 【作 者】刘丽华

【作者单位】首都医科大学附属北京友谊医院人事处,北京100050 【正文语种】中 文 【中图分类】R197.32 【相关文献】

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