关于员工工作服折旧标准

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关于员工工作服折旧标准



工作服在员工离职时全部上缴，丢失、少件按原价赔偿，一年以上按半价赔偿。

一、 工作服折旧标准：

工作期1—6个月（包括6个月），个人承担50%服装折旧费。

工作期6—12个月（包括12个月），个人承担30%服装折旧费。

工作期满一年以上，服装折旧费由公司全额承担。

二、 再使用服装折旧标准：

工作期1—6个月（包括6个月），个人承担30%服装折旧费。

工作期6—12个月（包括12个月），个人承担20%服装折旧费。

工作期满一年以上，服装折旧费由公司全额承担。

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