【#文档大全网# 导语】以下是®文档大全网的小编为您整理的《人力信息系统员工基本信息完善方法》,欢迎阅读!

个人资料模块进入方法如下:登陆工程项目管理系统(网址:http://pm.crbcint.com/lqcms/),点击左上角“子系统切换”下的“个人资料”,即可进入个人页面,点击“修改”
即可进行员工基本信息、教育信息、工作经历、
社会关系的修改及完善,修改完成后点击左上角的即可进行保存。修改要求如下:
一、 基本信息:要求填写数据真实、准确、完整,其中身份
证号、籍贯、参加工作时间个人不可修改,如有错误,个人可报给所在单位(项目)人事管理人员进行修改。个人照片上传要求:必须为1寸(1R)或2寸(2R)标准电子照片,照片存储格式必须为JPG格式;单个照片大小在50KB—300KB之间。严禁上传个人拍摄的、未经处理的电子照片或其他图片。
二、 教育信息要求填写真实、准确:第一学历填写参加工作
之前的学历,最高学历填写至今考取的最高学历。 三、 工作经历填写要求如下:参加工作至今有发生工作调动
人员,补充员工基本信息中已有工作经历记录之前的所有工作经历,包括本单位外的工作经历及本单位内的工作调动。工作经历按照时间顺序逆序填写,即从最近的工作经历写起一直到第一份工作,如果工作经历超过六条,可通过左上角的
按钮进行行的插入、增加、
按钮
删除等操作。如果从参加工作至今未
发生过工作调动(包括单位内和单位外)的人员,比如2011年新生,不用填写工作经历。
四、 社会关系的完善:只需填写直系亲属的社会关系即可。
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