广州市建筑业联合会专家委员会及其工作委员会管理办法(

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xx市建筑业联合会专家委员会及其工作委员会管理办法（2xx7年修订）第一章总则

第一条xx市建筑业联合会（下称联合会）专家委员会（下称专家委）是联合会根据行业情况建立的服务性组织，也是整合行业人才，发挥人才作用的非建制组织。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔

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第二条专家委的工作宗旨是服务于政府、服务于社会、服务于行业、服务于会员，促进行业持续健康发展。

第三条专家委的成员，除了在联合会建立的“专家库”中聘用以外，也可以由联合会直接邀请、聘用有关部门和社会人员担任。聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸測樅。 第四条专家委下设若干工作委员会（下称工作委），由专家委管理办公室负责组织、协调、推动各工作委的工作。

第二章专家委工作职能与范围 第五条专家委的工作职能

（一）紧跟建设行政主管部门对行业管理步调，引导建筑企业严格执行建设法规、行业规范、技术标准及发展方向。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭骒東。

（二）通过开展信息化、数据化建设及行业工程质量、安全文明绿色施工、新技术应用、标准化和企业文化建设等活动，引领会员单位乃至行业整体素质提升和推动企业经营活动健康开展。酽锕极額閉镇桧猪訣锥顧荭钯。

（三）在政府相关部门的委托下，派出专家参与行业和社会活动，并代表联合会做出专家的建议和意见。

第六条专家委开展的活动内容

（一）行业经济活动统计与分析；行业素质培养与诚信评价；经验推广与交流；行业调研与培训；行业典型标杆推介。彈贸摄尔霁毙攬砖卤庑诒尔肤。

（二）行业安全生产标准化考评与认定；建设项目安全生产与文明绿色施工评价；建筑施工安全技术方案评估；建筑施工安全通病防范，安全事故分析；安全生产范畴和文明绿色施工范畴的专题调研、推介、观摩、讲座，开展安全月活动及安全文化建设等与生产安全相关活动。謀荞抟箧飆鐸怼类蒋薔點鉍杂。

（三）工程质量标准贯标宣讲；施工质量通病防治；优质结构、优质工程评价；质量样板引路典型推介，组织现场观摩、开展质量月活动及以工程质量为核心相关活动。厦礴恳蹒骈時盡继價

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（四）工业化生产、装配式建筑、BIM技术推广应用。

（五）新科技、新材料、新工艺、新工法的应用与推广，新技术应用示范工程评价。 （六）质量管理（QC）小组活动成果评价和推广；组织各类人员培训、提高其整体素质。 第三章专家委组织架构

第七条专家委由入库的部分行业资深专家组成，推进开展本办法第六条活动，专家委依托会员企业设立以下工作委：茕桢广鳓鯡选块网羈泪镀齐鈞。

（一）品牌建设与素质提升工作委。主要承担企业诚信及安全生产达标认定，优秀企业培植、典型标杆树立、行业品牌发掘、企业文化建设等活动。鹅娅尽損鹌惨歷茏鴛賴縈诘聾。

（二）质量安全与标准化工作委。主要从事与承担工程质量、安全生产及文明绿色施工、标准化建设、质量与安全通病治理等相关的活动，保障供给侧质量。籟丛妈羥为贍偾蛏练淨槠挞曉。 （三）QC小组活动工作委。主要从事QC培训、QC评估、QC推广等质量活动，提升工程人员质量意识。

（四）新技术与BIM工作委。主要从事建筑业新技术推广、施工工法评估、装配式建筑应用、BIM技术研究、培训、推广等活动，引领行业走科技创新发展道路。預頌圣鉉儐歲龈讶骅籴買闥龅。 （五）金属结构与设备安装工作委。从事金属结构与设备安装方面的技术研究、技术咨询、技术评估，配合装配式建筑施工等活动。渗釤呛俨匀谔鱉调硯錦鋇絨钞。

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（六）地基基础与地下管廊工作委。主要承担道路、桥梁、涵洞、隧道及管廊工程的技术性服务，承担地基与基础，地质与水文方面的技术评价。铙誅卧泻噦圣骋贶頂廡缝勵罴。

（七）其他工作委。专家委根据行业发展和业务工作需要，除上述工作委外，适时设立其他名称工作委，其活动内容在设立时另行制定。擁締凤袜备訊顎轮烂蔷報赢无。 第八条专家委设立主任一名（由联合会会长兼任），常务副主任一名（由联合会秘书长兼任），副主任若干名（由联合会各分管部门副秘书长兼任）。贓熱俣阃歲匱阊邺镓騷鯛汉鼉。 专家委管理工作办公室设主任一名（由联合会秘书长兼任），副主任若干名（由分管相关部门副秘书长兼任）。

各工作委设立主任一名（由联合会分管相关部门副秘书长兼任），常务副主任一名（由联合会相关部门主任兼任），执行主任一名（由专家任），执行副主任若干名（由专家任）。坛摶乡囂忏

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以上职能岗位的架构图详见附件。工作委依托企业开展工作年活动，工作年实行主任单位轮值制，每一工作年由轮值年单位负责工作年工作计划、活动方案、具体工作组织、入库专家人员管理等。蜡變黲癟報伥铉锚鈰赘籜葦繯。 第四章专家委和工作委人员入选条件 第十条建立联合会专家库（下称专家库），凡加入联合会成为会员的企业或经济组织，均可向专家库推荐人才。 专家入库的资格和条件：

（一）从事专业工作8年以上，身体健康，年龄不超过60周岁的企业经济管理和技术管理人员，退休人员不超过65周岁。買鲷鴯譖昙膚遙闫撷凄届嬌擻。 （二）坚持原则，作风正派，遵守法纪，秉公处事。 （三）有一定的实务经历，有厚实的专业能力。

（四）具有高级技术职务资格或具有中级技术职务资格的关键岗位人员（部分专业因情况特殊经批准可适当放宽）。綾镝鯛駕櫬鹕踪韦辚糴飙钪麦。

（五）学历、专业、实务经历、技术职称、行政职务是入库遴选的依据。 （六）积极参加专家委和工作委组织的各项活动，能承担相应业务责任。

（七）专家有向工作委、专家委提出建议、提案的义务，有加入和自愿退出专家库的权利。 第十一条专家委和工作委成员从库内人员中产生，程序是：

（一）个人如实填报入库申请，在所在单位加具意见后，报联合会专家委管理办公室，经专家资格审核工作小组审核获准，信息在业内网站公示。驅踬髏彦浃绥譎饴憂锦諑琼针。

（二）公示后，名单报经联合会秘书长扩大会议审定公布，经培训合格后颁发聘书。 （三）入库后的专家按技能和专业划归相关工作委管理，并参加工作委组织的系列活动。 第五章组织纪律

第十二条专家委及工作委每一工作年度根据国家和省市建设主管部门相关标准、规定、规范和工作要求以及联合会制定的年度系列活动计划、制定年度工作大纲，各工作委员会依照大纲的要求，相应制定工作年度的工作计划和活动方案。猫虿驢绘燈鮒诛髅貺庑献鵬缩。

第十三条专家委及其工作委原则上在业内开展活动，未经联合会批准，不得从事社会其他活动。在业内开展活动，原则上在会员企业中进行，如在非会员单位中进行，应由非会员单位向联合会提出申请，经联合会同意后方可进行。锹籁饗迳琐筆襖鸥娅薔嗚訝摈。

第十四条专家委及其工作委开展活动，原则上不得向被服务单位或组织收取费用。如服务的内容属被服务单位委托联合会提供服务的，由联合会按相关规定办理，并支付提供服务的专家工作津贴。严格遵守“廉洁从业”的有关规定，严禁专家收受被服务单位的礼金和有价证券。对违反本规定的专家，由专家委管理办公室视情节轻重处理。構氽頑黉碩饨荠龈话骛門戲鷯。

第十五条专家委及工作委的专家应配合联合会秘书处的统筹安排，参加由联合会组织的各项活动。联合会秘书处建立专家档案，工作委对专家实行工作年考核。工作年内无故5次及以上不参加活动的，作不合格处理。輒峄陽檉簖疖網儂號泶蛴镧釃。

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