七人分粥的道理

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七人分粥的道理



人的本质是他的社会关系 1、人从感情建设转到制度建设 用制度分粥

第一：谁分粥 谁最后一个分粥（利益顺序） 第二：流程公开 第三：机会均等 第四：付出回报

管理的力量在于引导，好的管理能引导魔鬼做天使做的事情，坏的道理会逼着天使做魔鬼做的事情。 从感情建设转向制度建设，这是一个事业做大的标志，也是一个人成熟的标志。

如果一个有优势资源的人不懂得主动给人一个信号的话，大家一没有底之后，各自转弯，你就英雄寂寞，美女孤独 。秋香懂得这个道理。宋江懂得这个道理。刘备懂得。




蛮河人家谈判优势： 1、有地

2、在旅游线路上，能和周边的几个旅游景点结合起来，这是客源的保证。

3、有一帮想做农业的团队。 4、政府资源。 5、理念、运营模式。

6、农民、合作社种养殖、水产、资源。

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农业做出文化，才有生命力。

板块化、区域化、整合有相当的成效。 员工的素质和专业，能说出文化和故事。

农产品加工，包装，销售加入台湾元素。销售渠道。 看城镇化标杆研究。

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