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2022年度学校总务工作计划
一、总体要求
以学校2022年工作看法为指导,不断推动前进后勤工作改革,以稳定为核心,逐步创建节省型校内,以依法治校作为依据,进一步贯彻学校管理工作制度。以制度强化责任意识,以学习提高职业素养,以人文关怀培育团队精神,打造一支德技双型的后勤保障队伍,全面提高服务质量,支撑学校可持续进展。 二、主要任务
强化服务意识、法治意识、忧患意识、节省意识、风险意识、机遇意识和大局意识;做好为训练教学工作服务、为教职工的工作和生活服务、为同学的健康成长服务、为学校的可持续进展服务。 三、详细方案
1、开学预备工作:教室卫生、教室课桌凳的配置及教室整理,各种办公用品的选购。 2、开学报名工作:
(1)收费标准的制定和公布(8月27日前) (2)高二、高三班级报名收费人员组织及收费场所的预备及组织收费。 (3)后续报名工作。
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3、清查缴费工作。
4、学校食堂月承包费的核算及催交工作。加强学校食堂的监控,办师生满足的食堂。
5、协作学校全盘方案,做好后勤保障工作。 6、本着对同学负责的态度做好全校师生的医保工作及落实校内强制责任险。
7、协作财政局做好预算调整工作。 8、协作学校行政做好资金使用工作。 9、校内绿化美化及校内卫生工作。 10、全校教职工的公积金调整工作。 11、自查和迎接上级检查。
12、一号机房的安装使用及三号机房的修理维护。 13、校舍平安信息表格的填报。
14、学校运动场所维护及运动器材的维护。 15、学校教职工房屋的修理。 16、学校公物的维护及修理。
17、协作学校其他部门做好甲型h1n1流感防控工作。 总之,总务后勤人员要热忱待人,以身作则,以高度的事业心责任感,主动开展各项工作,依靠全体老师把总务后勤工作搞好,为学校的中心工作供应优质服务,为学校的进展做出应有的贡献。
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