劳动法年假天数

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劳动法年假天数

根据《中华人民共和国劳动法》，员工的年假天数根据工作年限进行递增的。具体的年假天数如下：

1. 在公司工作不满1年的员工，年假天数为0；

2. 在公司工作满1年但不满10年的员工，年假天数为5天； 3. 在公司工作满10年但不满20年的员工，年假天数为10天； 4. 在公司工作满20年以上的员工，年假天数为15天； 需要注意的是，如果员工在一年内有不少于10天的法定年休假天数没有休完，可以转年享受。此外，劳动合同约定的年假天数不得低于法定年休假天数。

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