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业务部工作报告
1、客户抱怨部分.
在2019年实施ISO9001-2015质量管理体系以来,程序理顺了,差错减少了,对自己的思想也提高了一大步,认识到今后各项工作必须程序化、标准化才能出成绩,才能有效益。
销售人员认真执行管理体系标准和要求,对于我公司的好多客户,我们进行了上门走访,及时了解客户需求,找出对我公司的产品质量、交货期当中有哪些不满意的地方。积极与顾客沟通,了解市场的需求,为我公司产品销售工作铺好路。
公司全体员工本着 客户至上.全员品管;先期预防,持续改进的品质方针;品质稳中有升,从1月份到12月份现在,共出现客户抱怨1次,1次为客户反馈产品内倒角偏大问题,我们在接到到客户的反馈后,当天组织相关人员召开品质改善会议,并将改善后的样品100pcs送至客户确认.客户在收到物品后也给予了满意答复.其它未收到客户的任何投诉。
我们严格按要求对客户的订单进行评审,确保我们充分理解顾客的要求,并保证能够满足其要求,从而确保合同履约率100%。 2、 客户满意度调查
公司对八家重要的客户进行顾客满意度调查,发出的2份调查表收回2份。其中最高分为100分,最低分为86分,顾客满意度为95%。顾客的平均打分都在89分以上,总体来看客户对我们还是比较满意!详见《顾客满意度调查表》
3、 质量环境体系在本部门的运行风险机遇情况
1.公司方针在部门内得到宣导; 2.部门大部分目标进行统计分析;
3.内部审核没有在本部门发现严重缺失,不符合项能够及时整改; 4.为了提高部门人员的作业能力和质量方面的意识,进行了相应培训; 5.内部沟通渠道畅通且经常有进行沟通;
6.法律法规标准得到识别且进行了符合性评价,针对不符合提出了纠正措施; 7.监控、测量设备能够按计划进行校验; 8.体系文件处于受控状态;
9.各类记录基本能够按要求填写、保管;
10.定期对体系的运行控制情况进行检查。
重要风险
序号 1 2 3 4 5
质量 人员工资增长、流动快;
管理不规范,费用增加 ;
技术简单,无更高技术含量 产品不合格遭投诉退货 货款回收不及时
归口 办公室(人事行政) 高层 技术 品质 财务部
环境
归口
重要机遇
序号 1 2 3 4 5
4、内部审核结果
2016年9月分别进行ISO9001-2015质量管理体系的内部审核。体系审核在我部门中未有不符合项。因此,本部门的质量管理体系是符合的。 5、纠正与预防措施的执行情况
本部门各目标出现异常时,基本上都能够采取纠正措施。持续改进计划、检查正常。
已配备相应的人力资源、基础设施、工作环境、财务资源.
6、改善建议 无
2019年管理评审
质量 组织结构调整 订单逐步增强态
势
行业地区领先位置
市场潜力巨大 行业发展空间大
归口 高层 业务部 高层 业务部 业务部
环境
归口
报告部门/业务部 负责人:
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